Täpsustamine tööajal: Tips looja Ruby on Rails
Töö Ja õppimine Tootlikkus / / December 23, 2019
David Hansson Heynemeyer
Looja raames Ruby on Rails, asutaja ja CTO Basecamp, autor enimmüüdud REWORK ja kauge.
"Kuidas teil õnnestub hoida nii palju?" - sageli küsi. Tavaliselt vaikselt, nagu oleks ma ütlen saladus. Kas sa magad ainult 5 tundi päevas? Või on teil 12-tunnine päev? Kuidas sa seda teed?!
Tundus, et väga produktiivne inimesed töötavad kauem. Sageli - inhumanly rohkem. Nad keskenduvad väljakutsetele 08:00-11:00. Meedia meeldib rääkida nagu feats vastupidavust ja määramiseks.
Aga ma ei sobi, et pilt. Tavaliselt ma olen hästi 8,5-9 tundi magada igal õhtul. Ma olen uhke, et traditsiooniline 40 tundi nädalas, ja ma ei püüa teha rohkem ja rohkem.
Kui mul on salajane, see keskendub kvaliteedi iga tund. Ma ei taha ajajuhtimise üheksakümnendate vastavalt kaanonid, mis iga tund oli lõigatud viimase hetkeni ja iga teine pressitud tipp tootlikkust. Ma räägin teadmine, et mitte kõik sama kella.
Tund, kui olete ärritunud, segane, tahan magada, väsinud - 60 minutit madala kvaliteediga. On rumal arvata, et seekord siis pöörduda kõrge saavutus. Prügi - prügi välja.
40 tööaeg nädalas - kuninglik valik. Ma väidan, et peaaegu kõik, mida saab juhtida, võttes selline tore aeg vaba. Muidugi, kui te ei raisata seda kohtumist, multitegumtöö ja halvasti määratletud ülesandeid. Sest sel viisil saate kulutada lõpmatu aja jooksul.
Muidugi, seal on füüsilised piirid. Ja see on koht, kus paljud inimesed leiavad vabandus: "Ma tegin kõik, mida ma võiks! Sa ei saa mind süüdistada ja mina ei saa, sest ma olen teinud nii palju kui ei tõmba iga teine. I pressitud ise viimane tilk, nii öelda aitäh! "
Katta oma perset nii oma silmad ja teiste silmis, siis saada ajutine meelerahu, kuid need vabandusi ei varja oma ambitsioone puudujääki pikemas perspektiivis. Loobumine ambitsioonide - meetod psühholoogilise kaitse neile, kes on ammendatud.
Sa pead kogum mehhanismid täpsustamist tööaeg - vajadus suurendada nende puhtuse ja kvaliteediga. Mis tehnikat ma kasutan seda.
Sa tõesti vaja osaleda kõik?
Nagu magus laul sireenid, ablas uudishimu kutsub meid osalema arutelus otsuste, tegevuste ja muid asju. Isegi seal, kus sa ei pea.
On raske nõustuda, kuid samas oma teadmisi ja kogemusi võib olla kasulik teistele inimestele, et nad võib olla nii kasutu ajal koosolekul, et te isegi ei maksta tagasi purjus seda tassi kohvi.
Ärge hoomata tähtsusetu kirja, siis lükake Kutse koosolekule, hoiduma saaksid sisestada oma 5 kopikat arutelu chatik usinalt vältida jutuvadin - see aitab leevendada palju aega, et täita mõned olulised ülesandeid.
Kas see oodata?
Mõned probleemid tuleb lahendada samal päeval järgmise nad ei muutunud. Nende parem arveldada kohe. Aga nad on vähemuses.
Enamik väljakutseid ja võimalusi ei kaota oma olemuselt ja väärtused ning päev hiljem, ja nädala pärast ja kuus.
Või äkki hilineb probleem lahendatakse selleks ajaks, kui pöörata tähelepanu uuesti. Suurepärane! Niisiis, see oli töö, mis ei vaja teha. Või see probleem tundus olevat palju tähtsam kui kui te esimest korda sellega kokku puutuvad, kui see tegelikult on.
Mida kauem lükata lahendus, seda rohkem sa tunda midagi. Palju küsimusi on lahendatud ise, kui sa annad neile vähe "seista."
Kas ma jätan töö selle ülesande?
Tee kahetsusväärne tööpäeva sillutas kangelaslik katseid töötada tootlikult pärast mitu tundi kadunud asjata. Tüüpilist viga - ei mõista tõelist probleemi sügavust.
Sa kuriteo, jätkates kaevama, kui ta mõistis, et meil oli vaja kaeva auk kolm korda nii sügavale, kuid tunnistavad, et see võtab kolm korda nii palju vaeva.
Võime loobuda kohest lahendust probleemile - kriitiline oskus, mis aitab säästa tööaega. Pöördumatud kulud - määr, mis hävitavad teid.
Kas ma olen valmis?
Mõnikord on probleem võtab aega küpseda ja mõnikord on vaja aega küps seda probleemi lahendada. Me ei ole alati valmis võtma mis tahes ülesanne.
Kui sel nädalal ma püütud kirjaniku suhtumine, siis on vaja täita tekstid uue saidi, kuid kõige tõenäolisem, et see on halb nädal korraldada töö järgmises kvartalis.
Kui mu sõrmed on sügelus kirjutada koodi, siis on vaja lõpuks määrata viga, mis hangub kuus, kuid ei püüa suunata töölaua meeleolu intervjuus.
Meie motivatsioon on selle voolu suuna muutmisel. Ja muidugi, palju lihtsam minna vooluga mitte selle vastu. Nagu ma ütlesin eespool, lahendus paljude probleemide kohta võib viibida, nii oodata õige voolu, mis korjab järgmine ülesanne ning viib teid.
Kui te oma tehnikad teha iga töötunni mõtestatud, kuid ei suuda, võibolla kõik planeeritud ülesannete sel nädalal, ei satu voog motivatsiooni? Selle tulemusena, siis ei tee midagi ja tunnevad vastik.
Ja see on, mida toob teile meelerahu - teades, et kõik eelpool kirjeldatud juhul, iga. Ja sagedamini kui enamik valmis tunnistama.
Vaatamata selge arusaam, kui tähtis on kõrge kvaliteediga töö tundi, ma tihti juhtub kasutu tundi, mille jooksul ma palju vähem kui loodeti. Sellistel juhtudel.
On oluline, et suurendada kõigi töötundide arv ja ärge muretsege, kui te ei jõua ideaalne.
Kui sa mõistad, millise kvaliteediga töö tundi, siis ei taha töötada rohkem ja rohkem ja rohkem. Vahe neli tundi kvaliteetset tööd ja paar päeva kehvad tulemused on ilmutus teile.
Ja kui natuke "pigistada" teie tööaega võib lisada teise 20-50% produktiivne aeg? Tegelikult lisades 200-500% - jah, 10 korda rohkem.
Et pidada sammu, peatus üritavad püüda kõike.