Kuidas Hind seadus aitab teil ehitada edukat karjääri
Töö Ja õppimine / / December 25, 2019
Hakka töötaja, mis toob maksimaalset kasu firma, ja saad kõik kasu.
Mis on sisuliselt Hind seadus
Briti füüsik ja teaduse ajaloolane Derek Hind on märganud huvitav muster seoses tema kolleegid. Igal tööstuse sageli avaldatud tööd vähe inimesi. tööjõu suhtarv ja tasakaalustamata tulemusi. See reegel on nüüdsest õiguse Hind.
Ruutjuur koguarv töötajate töö kannab 50% tööst.
Tavaliselt ainult vähesed inimesed toovad kõige suuremat kasu ettevõtte. Ja see toimib kõigis valdkondades. Müük mitu inimest sõlmida enamik tehinguid ja saada rohkem kasumit. Raamatus äri aastaid, mitmed autorid on liidrid müük. Meenuta, näiteks Stephen King, kes on müünud üle 350 miljoni eksemplari oma raamatuid.
See seadus ei ole ainult huvitav teoreetiline seisukohast. Ettevõtja ja blogija Darius Foro (Darius Foroux) ma ütlesinKuidas muuta oma elu, kohaldades seda praktikas.
Kuidas seda rakendada oma elus
Muidugi, seadus hind - see on pigem mõtlemapanev teavet kui raud reegel. Aga kui sa aru aluspõhimõte elu muutub palju lihtsamaks.
Võite kritiseerida ebaõigluse, mida te töötate, kuid miski ei aidanud. Ja võite parandada oma äri ja olla kasulik. Mõtle oma praeguse töökoha. Kas teil on olemas arvestatav väärtus? Kui ei ole, otsin kohaKui saate muutunud vähemuse, mis loob kõige tulemusi.
Otseteed - teil on vaja tööd ennast arendada oma valdkonnas. Siis ajas siis muutub väärtuslik töötaja, kes annab suure panuse asümmeetriliselt. On need firmad üritavad värvata.
Tee seda, mida on hea.
See on võib-olla parim karjäärinõustamist. Kui sa midagi, mida head on head, siis toovad rohkem kasu. See tähendab, et teie ja parema enesetunde ja teenida rohkem.
vt ka
- 12 märke, et sa oled halb töötaja →
- Kuidas ületada hirm töökoha vahetamise →
- Kuidas sa tead, et sa oled hea oma tööd, kui see teile ei räägi otseselt →