0
views
IT-värbaja elukutse – kursus 39 960 RUB. Eduson Akadeemiast, koolitus 1,5 kuud, kuupäev 28.11.2023.
Varia / / November 30, 2023
Nõutud elukutsete veebiakadeemia parimatelt ekspertidelt
Teadmised - kõige stabiilsem maailma valuuta, kasutage võimalusi ja õppige Edusonis.
Interaktiivsed õppetunnid
Veebiseminarid ja pikad loengud on minevik: pakume mängupõhist koolitust – simulaatorid, juhtumid ja stsenaariumid
Parimad õpetajad
Tulemuseni viivad juhtivate ülemaailmsete ja Venemaa ettevõtete eksperdid: Mail.ru, Yandex, RBC, X5 Retail Group ja teised, samuti Harvardi ja Stanfordi professorid
Praktilised oskused
Ei mingit kohevust – lihtsalt teadmised, mis sulle töö leidmisel või karjääriredelil tõusmisel kindlasti kasuks tulevad
Karjääri väljavaated
Võitleme “petturi sündroomiga” ja jõuame uuele tasemele – meie lõpetajad saavad tööd juhtivates ettevõtetes
Koos juhtidega
Teame täpselt, keda otsivad maailma suurimate ettevõtete personalijuhid, sest oleme nendega koostööd teinud alates 2013. aastast: Gazprom, Sberbank, Venemaa Raudtee jt.
Ta on spetsialiseerunud organisatsioonilisele nõustamisele, pikaajalisele teraapiale, traumadega tegelemisele ja seksoloogiale.
Otsisin sihikindlalt IT-värbamise koolitust. Otsingukriteeriumid olid: 100% veebikoolitus ja esinejate koosseis. Siin see kõik juhtus. Koolitus ise on selgelt üles ehitatud, ilma segaduseta. Esinejad on oma ala tõelised eksperdid ja professionaalid, kes rõhutasid enda jaoks paljusid punkte, sealhulgas personali osas. Teema ja elukutse on täielikult avalikustatud. Praktilisi ülesandeid oli piisavalt, et oskusi harjutada. Aitäh, koolitus...
Osakond: Majandusteaduskond. Erialase ümberõppe programm, 616 ak. tundi
Osakond: Globaalsete protsesside teaduskond (26 akadeemilist tundi) Täiustatud koolitusprogrammid. Õppevorm - Täis- ja osakoormus.
Edasijõudnute koolitus (32 tundi). Personali juhtimine. Veebikursusel tutvud kaasaegsete HR-analüütika trendidega, õpid tundma HR-analüütika võimalusi ettevõtte efektiivsuse tõstmisel ning valdad tööriistad personali valiku-, kohanemis-, motiveerimis- ja koolitamisprotsesside tõhususe hindamiseks ning samuti õpivad kasutama peamisi HR-mõõdikuid juhtimise tegemisel. otsuseid.
Subscribe
YOU MIGHT ALSO LIKE