Mis ja miks see on väärt uurimist pärast 45, 55, 65 aastat vana

Vanus ja pädevus

Selgus, et pädevuse taseme inimesed on ebaühtlaselt jaotunud vanuse. Tundub, kui isik on vanem ja enam ta tegutseb kõnealusel kutsealal, seda suurem peaks olema pädevust, paremaid tulemusi ja kõvemini edu?

Siiski ei ole kõik elukutsed. Võibolla ainult mõnes kunsti: maali, muusika, skulptuur, kirjandus, osaliselt suunates, käsitöö, võitluskunstide ja siis tingimusel, et pidev praktika ja tihe kaasamine reaalses tööstuses.

Kõigil muudel erialadel on täiesti erinev pädevuste jaotust vanuse, kui maksimum langeb vahel 30 ja 40 aastat. Sel ajal, inimesed on aktiivselt kastetud reaalse maailma projektid, ja vähemal määral tegelevad juhtimise.

Pärast 40 aastat, palju liikvel kohta otse kutsetegevuse juhtimine, mis paratamatult vähendab pädevusse.

Mõned vanuses 30-35 aastat, et ehitada oma äri, liiguvad vabakutselineSelle tulemusena, mida tuleb pumbata turundus, müük, raamatupidamine, ettevõtluse organisatsioon. On professionaalne kasv jääb vähem aega.

Eraldi, vanuseline jaotus pädevuste ulatus on väga sõltuv tööstus. On tööstusharudes nagu tarkvaraarenduse, kus tempo on nii kõrge, et tipp pädevused vajalik 25 kuni 35 ja mitte palju kasvab, sest seal on aktiivne muutus tehnoloogiaid, vahendeid ja raamistikud. On sektoreid, kus muutumise kiirus alandada, nii pädevust piiginihete lähemale 40-45, mõnikord 50, mida on juba haruldus.

Aga ikkagi, on suur hulk inimesi on vanemad kui 45, 50, 55 aastat vana, kes on tõsine probleem: nad muutunud palju töökohti, kuid need töökohad ühel või teisel määral kuupäeva. Selle tulemusena, nagu inimesed on mingi illusioon.

Nad jätkavad arvate, et rohkem spetsialistid nendes tööstusharudes. Võrreldes algaja amatöörid - jah, kuid nõuab tänapäeva turul - enam ei eksisteeri!

See tähendab kooli tagasi! 45, 50, 55, 65 - on vahemikus kui on võimalik ja on vaja omandada uue erialaAvada uusi horisonte ja võimalusi. Ja miks see on vajalik?

miks uuring

Esimese halb uudis

Kui te olete professionaalne mittelikviidsest, siis leiad ebameeldiv väljavaade. Võite jätkata teenida rohkem ja rohkem lihtsate ja tõenäoliselt 10-15 aastat siis läheb all lõigatud. Sa raske ja peaaegu võimatu konkureerida järgmise põlvkonna vahemikus 35-45 aastat. Eriti, et robotid tulevad. Seetõttu me ei aruta edasi, miks nad seda vajavad: nii selge. Räägime kasu saada uue elukutse.

Hea uudis: seal on palju neid siin!

1. Irooniline, inimeste vanusest ei glupeyut ja saada targemaks. See on tõestatud fakt. Sa võid õppida, 10-20 korda kiiremini, eriti keerulisi teemasid ja oskusi. Jah, teismelised mööduda teid arvuti shooter, kuid nad ei ole isegi lähedal mõista keerukaid mõisteid, siis intuitiivselt mõista koheselt. Miks? Kuna teie teadmised, kontekstuaalne ruumi, võime kasutada termineid ja kontseptsioone ühendada mitu korda suurem selles vanuses. Ja siis nad suurendavad kui te hoolitsen selle.

2. Sa lugemise kiiremaks ja mis kõige tähtsam, mõista kiiremini. Kui noor inimene vajab paar aastat elukutse, siis on vaja ainult paar kuud, kui sa seda sama intensiivsusega. Paljud inimesed, kes on vanemad kui 45, nad kardavad, et õppida, sest ma kasutasin mõelda, et see on väga pikka aega.

See on pikk aeg, lapsed õpivad ja täiskasvanutele õppida 100 ja 200 korda kiirem. Nüüd saate karda.

3. Näed uusi võimalusi kiiremini ühendades uusi teadmisi. Miks? Kuna võimalused - Tagakülg probleeme, ja ainult saate neid näha ja on võimelised tuvastama rohkem ja paremaid lihtsalt sellepärast, et on rohkem kogenud ja kogenud elus. Probleem algab alustavatel on, et nad on kiiresti muutumas teadmisi tehnoloogia, kuid nad ei ole elu teadmiste ja mõistmisele. Nii et sa uusi teadmisi annab 10-20 korda rohkem võimalusi kui noortele.

4. Te täiendate oma aju, ja ta hakkab tööle 3-5 korda tõhusam. Kuna aju, nagu iga organi, töötab paremini kui seda kasutada sagedamini. Koolituse ja lahendada uusi probleeme - parim viis uuendada. Kui sa tahad mõista, kuidas see mehhanism töötab, lugeda lühike artikkel "Mis on treening vaatenurgast neuroteadus?».

5. Intensiivne koolitus dramaatiliselt vähendab tõenäosust vanusega seotud dementsusMillest kuni 40 mõelda varakult ja pärast 55 on liiga hilja. Lisateavet selle - minu kõne esitlus TED «Ravimiteta läheneb aktiivseid pikaealisuse».

6. Uus koolitus - uus kontaktid, uued horisondid, uusi tähendusi, uued riigid. Lapsed ja kodumaiste probleeme minevikus.

Oli teine ​​noorte - aeg avastada maailma, saada uusi kogemusi, uusi kogemusi. Kõik on alles algus.

Feel noored, jälle jünger jäta teid takistab rolli kogenud inimene. Kogemused on vaja aidata, kuid ei piirata kasvuvõimalusi.

palju õppida

Üldine lähenemine põhineb kahel lihtsatele kriteeriumitele.

1. Mida sa tahaksid, mida kirg?

Sageli inimesed teevad vea number 1: teil on tekkinud fänn palju asju, mis sa tead, ja mis kord silmitsi. Aga seal on lihtsalt palju. Palju rohkem, mida sa ei tea ja mis võib panna sind palju tugevam. Et mitte teha seda viga, pead loe erinevate kaubanduse vajutage minna korral eri valdkondades, kaugel oma igapäevaelus.

Viga number 2: valik elukutse. Elukutse - on vaid vahend, et saavutada ja realiseerida oma soove, ideid edu. Seetõttu on vajalik esmalt mõista, kuidas see välja näeb pildi edu kogemus, mis sa tahad. Mis on roll, mida soovite mängida. Kui sa mõistad seda, kõik muutub palju lihtsamaks ja ameti valikul.

2. Mis on paljutõotav ja kiiresti areneb 5-8 aastat?

Arvutus on lihtne: 5-7 kuud kulub haridusele, umbes 7-9 kuud - sissepääsu juures uuele alale serva väljund (mäletan, et sa seda kiiresti Young) ja umbes 5 aastat piiramatu professionaalne, sotsiaalseid ja majanduslikke kasvu. Siis on üsna tõenäoline, üleminek kõrgema - juhtimise ja äri - või muuta suunda uuesti.